#Innovation
)
5 prompts IA pour les courtiers en assurance collective
Découvrez 5 prompts IA experts pour préparer vos rendez-vous, structurer votre devoir de conseil, comparer des garanties et sécuriser vos communications clients, dans le respect de vos obligations professionnelles.
)
L’IA renforce-t-elle ou dégrade-t-elle la qualité du conseil ?
Biais, simplification, responsabilité, supervision humaine : découvrez les principaux points de vigilance liés à l'utilisation de l'intelligence artificielle dans le conseil en assurance collective.
)
3 leviers pour augmenter la valeur de votre portefeuille en assurance collective
Comment augmenter la valeur de votre portefeuille en assurance collective ? Rétention, multi-équipement, qualité de la donnée : découvrez les 3 leviers clés pour améliorer votre valorisation.
)
Avec malibou, Benefiz réduit la charge administrative liée aux avantages salariés
Le partenariat entre Benefiz et malibou vise à simplifier la gestion opérationnelle des avantages salariés dans les TPE et PME grâce à l’automatisation des flux RH, paie et titres-restaurant.
)
Comment intégrer l’IA dans votre quotidien de courtier ?
Découvrez comment intégrer l’intelligence artificielle dans votre pratique de courtier en assurance collective sans compromettre vos obligations professionnelles.
)
Benefiz atteint la rentabilité et franchit les 10M€ d’ARR
Benefiz franchit les 10M€ d’ARR et atteint la rentabilité en moins de 5 ans. Une étape structurante qui confirme la solidité de son modèle en assurance collective et avantages sociaux pour les TPE et PME.
)
Structurez vos RH pour renforcer le pouvoir d'achat
Comment améliorer durablement le pouvoir d’achat en TPE/PME ? Avant d’ajouter des dispositifs, structurer ses RH est souvent la première étape.
)
La cagnotte Benefiz, « ce n’est pas possible de ne pas la dépenser ! »
Face aux limites des avantages classiques, Niryo a fait le choix de mettre en place la cagnotte Benefiz pour répondre à un enjeu simple : proposer un dispositif utile à tous ses salariés. Un an après, le constat est clair : forte adoption, usages variés et perception concrète en pouvoir d’achat. Retour d’expérience avec Caroline Anckaert, responsable RH.
)
Comment nous travaillons avec nos courtiers partenaires
Comment Benefiz travaille avec les courtiers partenaires : réactivité, accompagnement commercial et gestion simplifiée des contrats collectifs.
)
Le renouvellement, véritable test de maturité d’un partenaire
Renouvellement, rétention, gestion : comment Benefiz aide les courtiers à défendre leur portefeuille et gagner en efficience. Témoignage.
)
« Ne veulent pas rembourser un séjour au ski » : elle sert à quoi, au juste, cette cagnotte Benefiz ?
La cagnotte Benefiz aide les entreprises à renforcer le pouvoir d’achat des salariés via des avantages sociaux flexibles et encadrés. Explications et cas concrets.
)
Non, les agents IA ne remplaceront pas les courtiers
L’IA ne va pas remplacer les courtiers en assurance collective. Elle va transformer le métier. Tribune de Christophe Triquet, CEO de Benefiz.
:format(webp))
Un accompagnement réactif et expert : pourquoi Benefiz mise sur l’humain
Pourquoi Benefiz mise sur un support humain plutôt que sur l’automatisation ? Découvrez l’organisation de l’équipe Care, ses pôles métier (santé, prévoyance, cagnotte), ses outils, ses indicateurs (NPS, CSAT) et ses délais moyens de gestion. Consultez l’article et découvrez Benefiz.
:format(webp))
Retour d'expérience de Vincent Mesnard, courtier partenaire depuis 2020
Vincent Mesnard, courtier partenaire depuis 2020, partage son retour d’expérience sur Benefiz : plateforme, accompagnement, stabilité et évolution de l’offre vers une solution plus complète pour les TPE/PME. Découvrez son témoignage en vidéo.
)
Benefiz lance la cagnotte : un compte dédié aux avantages sociaux pour améliorer le pouvoir d’achat
Benefiz lance la cagnotte : un compte dédié aux avantages sociaux pour permettre aux entreprises d’allouer un budget mensuel utilisable sur plusieurs catégories (titres-restaurant, culture, cadeaux, télétravail, mobilité, CESU…). Découvrez le fonctionnement et l’intérêt pour le pouvoir d’achat des salariés.
:format(webp))
Avantages sociaux en PME : comment Benefiz change les règles du jeu, avec Bertrand Robert
Interview vidéo de Bertrand Robert, membre du Board Benefiz : pourquoi le marché des avantages sociaux évolue et comment les PME peuvent mieux rémunérer leurs salariés sans complexifier leur gestion RH. Mutuelle, prévoyance, cagnotte multi-avantages, épargne salariale : Benefiz centralise les avantages sociaux sur une seule plateforme. Demandez une démo.
:format(webp))
Ce que Benefiz change pour les courtiers : retours de terrain
Benefiz est conçu pour s’intégrer aux usages du courtage et simplifier la mutuelle collective et les avantages sociaux en TPE/PME. Découvrez les retours de nos courtiers partenaires et ce que la plateforme change au quotidien.
:format(webp))
Courtier augmenté : pourquoi la digitalisation renforce le rôle du courtier en collective
La digitalisation ne signe pas la fin du courtage en collective : elle renforce le rôle du courtier. Conseil, sur-mesure, gain de temps, rémunération globale : découvrez pourquoi le courtier augmenté devient un acteur clé pour les TPE/PME et comment Benefiz l’accompagne.
:format(webp))
Benefiz lève 7 M€ pour aider les TPE/PME à mieux rémunérer leurs salariés grâce aux avantages sociaux
Benefiz annonce une levée de 7 M€ pour accélérer sa mission : aider les TPE/PME à mieux rémunérer grâce aux avantages sociaux, via une plateforme qui simplifie déploiement, gestion et valorisation.
)
Trop d’outils RH : comment la digitalisation finit par compliquer le quotidien des PME
La digitalisation RH devait simplifier, mais la multiplication des outils finit souvent par compliquer la vie des PME : données dispersées, double saisie, faible adoption par les salariés, coûts cachés. Découvrez pourquoi les avantages sociaux sont les premiers concernés et comment une plateforme unique comme Benefiz permet de centraliser, simplifier et mieux valoriser vos avantages.
:format(webp))
Comment Régis Sérazin (Prévii) développe son activité grâce à Benefiz
Régis Sérazin, associé chez Prévii, explique comment Benefiz l’aide à se différencier : mise en place rapide, expérience 100% digitale, support réactif et possibilité de proposer des packages d’avantages sociaux sur-mesure. Découvrez son témoignage.